La Asociación Elebo, reconocida por su compromiso con la mejora del desempeño humano y la reinserción social y laboral, ha sido la anfitriona de una importante reunión transnacional en Ciudad Real, centrada en el innovador proyecto ‘Boost Train and Retain’.

El principal objetivo de esta reunión fue avanzar en la creación y desarrollo de herramientas y entrenamientos enfocados en habilidades blandas (soft skills) para los departamentos de Recursos Humanos y otros sectores empresariales. El proyecto ‘Boost Train and Retain’ busca, en esencia, mejorar la retención de talento y la productividad en las empresas a través de la capacitación en habilidades interpersonales y de gestión.

El encuentro contó con la participación de socios de diversas organizaciones europeas, cada una aportando su experiencia y conocimientos especializados en el ámbito de las ‘soft skills’ y la gestión de talento. Los socios participantes incluyeron:

– La Conseil de Bélgica, una consultora especializada en estrategias de gestión de cambio y desarrollo organizacional.
– ERIA de Letonia, que aporta su experiencia en la formación y el desarrollo de habilidades para el mercado laboral.
– Instruction&Formation de Irlanda, conocidos por sus programas innovadores en capacitación y desarrollo de personal.
– CPIP de Rumania, una organización comprometida con la educación continua y la integración laboral.
– innoHive de Grecia, un hub de innovación que promueve la creatividad y el emprendimiento en el sector empresarial.

Durante la reunión, se abordaron diversos temas cruciales para el éxito del proyecto. Se destacó la importancia de las ‘soft skills’ en el entorno laboral actual, donde la comunicación efectiva, la inteligencia emocional y la gestión del cambio son fundamentales para la adaptación a los rápidos avances tecnológicos y los desafíos del mercado.

Se discutió también la necesidad de mejorar la retención del talento en las organizaciones, identificando estrategias y prácticas que contribuyan a mantener a los empleados comprometidos y motivados. Además, se compartieron experiencias y conocimientos sobre las soft skills más demandadas por las empresas, tales como la resiliencia, el pensamiento crítico y la capacidad de trabajar en equipo.

La jornada concluyó con el compromiso de seguir colaborando estrechamente para finalizar las herramientas y programas de entrenamiento que serán implementados en las empresas participantes, con el fin de mejorar su competitividad y productividad a través de una gestión de talento más efectiva.

Para más información sobre la Asociación Elebo y sus iniciativas, pueden contactar en el teléfono 697 290 751 o visitar su portal oficial https://elebo.es/